「2018躍進宣言」１〜類グループ代表取締役社長・岡田淳三郎
新年にあたり、類グループ「社員ブログ」で各部門トップによる「2018躍進宣言」を連載しています。記事は、若手社員がトップに直接インタビューし、類グループのさらなる躍進と今後の展望を中心にまとめました。
初回は、類グループ全社を統括する代表取締役社長・岡田淳三郎です。
ぜひご覧ください。
以下インタビュー要旨
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今、人々は云いようのない閉塞感に包まれています。活力もドン底に低下しており、前向きに意欲を持って働いている人は6%しかいないと言います。
しかし、人々の意識はすでに、「役に立ちたい」「力を磨きたい」「みんなで追求したい」という本源的な可能性に向かって走り出しています。
そうした人々に足りないのは、それを実現するための答え＝旧観念から完全に脱却した新しい認識です。成績やいい生活や世間体などの古い目標から、人類本来の人間力や追求力の獲得という新しい目標へと、成果目標を切り替えることさえできれば、古い成果圧力と強迫観念から解放され、生きる意欲が再生されます。
類グループには、「答え」があります。
大転換の時代、前人未到の世界に踏み入る勇気と行動力のある若者の参加を期待しています。
